國內(nèi)acca廈門政策補(bǔ)貼有哪些？

ACCA證書在國內(nèi)逐漸得到了各大城市及企業(yè)的認(rèn)可。目前已經(jīng)有很多城市向ACCA持證人張開了歡迎的雙臂，國內(nèi)已經(jīng)有多個(gè)城市為ACCA會員的加入及落戶進(jìn)行政府補(bǔ)貼。這說明ACCA證書的含金量確實(shí)比較高。那么，國內(nèi)acca廈門政策補(bǔ)貼有哪些？戳：“各科必背定義+歷年真題中文解析+20年習(xí)題冊（PDF版）”

ACCA被納入高 級精英型和青年骨干型高層次金融人才計(jì)劃，zui高可獲得160萬元人才獎(jiǎng)勵(lì)。除此之外，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”或“銀鷺英才卡”，并按《廈門市“海納百川”人才計(jì)劃優(yōu)惠政策暫行辦法》規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

獲得ACCA資格證書后，只要符合相應(yīng)條件，即可經(jīng)由用人單位推薦申報(bào)，在經(jīng)過相關(guān)評定程序后確認(rèn)是否入選為當(dāng)年度高層次金融人才。申報(bào)后，對經(jīng)評定的上述三類高層次金融人才將按照以下標(biāo)準(zhǔn)給予支持，扶持資金分五年平均發(fā)放（以下內(nèi)容為政府補(bǔ)貼條理具體內(nèi)容）：

對現(xiàn)有的高 級精英型金融人才獎(jiǎng)勵(lì)80萬元；對引進(jìn)的高 級精英型金融人才獎(jiǎng)勵(lì)160萬元。每家單位每年可推薦申報(bào)1人。

對現(xiàn)有的青年骨干型金融人才獎(jiǎng)勵(lì)40萬元；對引進(jìn)的青年骨干型金融人才獎(jiǎng)勵(lì)80萬元。根據(jù)規(guī)模、稅收等情況，每家單位每年可推薦申報(bào)1-3人。

獲評行業(yè)領(lǐng)軍型、高 級精英型金融人才，每年可給予一定名額申辦“金鷺英才卡”，其余高層次金融人才可申辦“銀鷺英才卡”，并按《廈門市“海納百川”人才計(jì)劃優(yōu)惠政策暫行辦法》規(guī)定享受相關(guān)優(yōu)惠政策。具體由市金融監(jiān)管局商市委人才辦決定。

對“金鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個(gè)人所得稅地方留成部分予以全額獎(jiǎng)勵(lì)；對“銀鷺英才卡”持卡人才工資薪金所得三年內(nèi)繳納個(gè)人所得稅地方留成部分的50 %予以獎(jiǎng)勵(lì)。

同一法人金融機(jī)構(gòu)內(nèi)交流任職的人才，或受上級有關(guān)部門委派及組織任命的人才，可以參評高層次金融人才且不受勞動(dòng)合同簽訂期限限制，獲評后可申辦“金鷺英才卡”或“銀鷺英才卡”并享受相關(guān)優(yōu)惠政策，但不予發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。對于此類高層次金融人才中特別*的現(xiàn)有人才，可由市金融監(jiān)管局推薦申報(bào)《"海納百川"領(lǐng)軍人才特殊支持計(jì)劃》。

關(guān)于ACCA廈門政策補(bǔ)貼的相關(guān)內(nèi)容就介紹到這里。ACCA證書已經(jīng)被更多的企業(yè)認(rèn)可，這也充分說了ACCA能夠帶給企業(yè)的價(jià)值及為企業(yè)所創(chuàng)造的價(jià)值。因此，想報(bào)考ACCA證書考試的你，還在猶豫什么？！報(bào)名ACCA考試的更多內(nèi)容，請與在線老師進(jìn)行咨詢。